Piso no Transporte de Valores chega a R$ 5.562,69

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Mais uma negociação conduzida com sucesso pelo SindForte. Acordo coletivo no Transporte de Valores, válido a partir de 1º de julho, garante reajuste pelo INPC cheio, 11,92%, aos cerca de 12 mil trabalhadores no setor.

Os Pisos salariais também sobem 11,92%. Incluído o Adicional de Periculosidade de 30%, o maior Piso salarial chega a R$ 5.562,69. Data-base é 1º de julho.

Além da reposição inflacionária, pelo INPC/IBGE, os trabalhadores no transporte de valores conseguiram aumento real de 2,6% no tíquete-refeição.

Para vigilantes, valor passa a R$ 45,81 por dia trabalhado. Para os demais empregados de outros segmentos/ocupações, benefício sobe para R$ 38,94 o dia trabalhado.

A mais – A Convenção Coletiva de Trabalho renovada garante, ainda, dois tíquetes extras por mês para vigilantes embarcados, no valor unitário de R$ 38,94. Ou seja, R$ 77,88 a mais todo mês

Férias – Vigilantes da guarnição recebem, durante as férias, mais 20 tíquetes de R$ 45,81 cada, somando R$ 916,20.

Nosso presidente João Passos avalia: “Finalizamos mais uma negociação com ganho real. Também preservamos as cláusulas econômicas e sociais da Convenção Coletiva de Trabalho e isso não é pouco, especialmente numa época em que patrões e governos atacam e cortam direitos”.

Banco de horas – João Passos conta ainda que a Convenção Coletiva de Trabalho não permite o banco de horas. “Os empregadores devem pagar a hora extra aos funcionários. O banco de horas segue proibido em todo o Estado de São Paulo”, ressalta.